В Петербурге трудоустроили около 50% соискателей из числа ветеранов СВО

САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 31 марта. /ТАСС/. Службы занятости в Санкт-Петербурге обеспечили трудоустройство каждого второго демобилизованного участника специальной военной операции из числа обратившихся за помощью в поиске работы. Об этом сообщил в эфире "Радио России" губернатор Санкт-Петербурга Александр Беглов.
"За последние полтора года в среднем каждый второй демобилизованный соискатель был трудоустроен в Петербурге на новую работу или направлен на обучение новой специальности. Особое внимание кадровой службы города уделяют бойцам, получившим тяжелые ранения. Для них выстраиваются многоплановые траектории со специальным сопровождением, индивидуальным обучением и подбором персонального рабочего места. Сегодня в Петербурге на всех ярмарках, семинарах и других мероприятиях центров занятости мы сделали сопровождение участников СВО отдельным приоритетным направлением", - сказал губернатор.
Беглов отметил, что в Петербурге постоянно расширяются меры поддержки трудоустройства ветеранов специальной военной операции, уже полтора года на площадке фонда "Защитники Отечества" с ветеранами боевых действий работают консультанты городского центра занятости. "Закрепляем их, как и социальных кураторов, за каждым соискателем. Они прошли специальное обучение. Помогают выстроить индивидуальную профессиональную траекторию. Консультируют по вопросам открытия собственного бизнеса", - пояснил губернатор.
Городские власти взаимодействуют с промышленными предприятиями в вопросах трудоустройства ветеранов СВО, на прошлой неделе бойцы приняли участие в специализированной ярмарке вакансий, организованной для 50 крупнейших промышленных предприятий. По словам Беглова, демобилизованные участники специальной военной операции проявляют повышенный интерес к работе на оборонных предприятиях Петербурга, охотно идут на производственные линии по сборке беспилотных летательных аппаратов и на заводы военно-промышленного комплекса. При этом он отметил, что правительство города за последние годы помогло ликвидировать острый кадровый дефицит в оборонной отрасли. "После начала специальной военной операции мы объединили усилия с бизнесом и привели на оборонные заводы почти 9 тысяч новых сотрудников", - сообщил Беглов.
style="z-index:-1;opacity:0;left:0;pointer-events:none;position:absolute;margin:0" class="InPageAd_container___kKKp">Вопросы трудоустройства ветеранов СВО будут выделены в отдельный трек на предстоящем (2 - 4 апреля) Санкт-Петербургском международном форуме труда. "Его участники обменяются опытом о лучших практиках трудоустройства наших воинов в гражданской жизни, обсудят оптимальные существующие механизмы и актуальные изменения нормативно-правовых актов, а также пути расширения возможностей по комплексной реабилитации ветеранов со стороны власти, общества и бизнеса", - отметил Беглов.