Психолог Соловьёва рассказала о качествах, необходимых для лидера
Психолог Елена Соловьёва рассказала о качествах, которые необходимы для лидера.
«Чтобы стать лидером, профессиональных качеств недостаточно. Они называются надпрофессиональными, soft skills. Руководитель может ими не обладать, а лидер должен обладать ими 100%», — заявила она в беседе с радиостанцией «Говорит Москва».
По её словам, лидер должен вызывать доверие, обладать харизмой.
Как отметила Соловьёва, также важна последовательность.
«Если руководитель или лидер непоследователен в своих решениях, какие стили руководства он применяет, это очень сильно доверие подрывает», — пояснила она.
Кроме того, лидер должен быть готов очень много общаться с людьми.
«Лидер всегда должен быть чуть более амбициозен, чем группа», — добавила эксперт.
Ранее клинический психолог сети пансионатов для пожилых людей «Тёплые беседы» Виктория Кондрашина посоветовала для снижения стресса применять цифровой детокс и на время отказываться от использования гаджетов.
По её словам, лидер должен вызывать доверие, обладать харизмой.
Как отметила Соловьёва, также важна последовательность.
«Если руководитель или лидер непоследователен в своих решениях, какие стили руководства он применяет, это очень сильно доверие подрывает», — пояснила она.
Кроме того, лидер должен быть готов очень много общаться с людьми.
«Лидер всегда должен быть чуть более амбициозен, чем группа», — добавила эксперт.
Ранее клинический психолог сети пансионатов для пожилых людей «Тёплые беседы» Виктория Кондрашина посоветовала для снижения стресса применять цифровой детокс и на время отказываться от использования гаджетов.
Читайте также
Комментарии (0)